國家稅務(wù)總局襄陽市稅務(wù)局 襄陽市殘疾人聯(lián)合會關(guān)于市區(qū)殘疾人就業(yè)保障金申報(bào)征收的通告
云南百滇稅務(wù)師事務(wù)所有限公司 2020-05-18
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國家稅務(wù)總局襄陽市稅務(wù)局 襄陽市殘疾人聯(lián)合會關(guān)于市區(qū)殘疾人就業(yè)保障金申報(bào)征收的通告
2020年第1號
根據(jù)《中華人民共和國殘疾人保障法》、《湖北省殘疾人就業(yè)規(guī)定》和《殘疾人就業(yè)保障金征收管理辦法》等法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定，襄陽市區(qū)內(nèi)所有用人單位應(yīng)向襄陽市各級稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)繳納殘疾人就業(yè)保障金（以下簡稱殘保金）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：
一、征收范圍：襄陽市區(qū)范圍內(nèi)的所有未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位（以下簡稱用人單位）。
二、征收主體：國家稅務(wù)總局襄陽市稅務(wù)局各區(qū)稅務(wù)局、第二稅務(wù)分局。聯(lián)系電話：襄城區(qū)稅務(wù)局3524770；樊城區(qū)稅務(wù)局3443862；高新區(qū)稅務(wù)局3225681；經(jīng)開區(qū)稅務(wù)局2399958；魚梁洲區(qū)稅務(wù)局3313180；第二稅務(wù)分局3520627。
三、安排殘疾人就業(yè)人數(shù)認(rèn)定主體：各用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)，由市（區(qū)）殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)認(rèn)定，襄陽市殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)地址：襄城區(qū)荊州街宜賓路，聯(lián)系電話 3531339。襄城區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)地址：襄城區(qū)檀溪路名人酒店副樓政務(wù)服務(wù)中心一樓，聯(lián)系電話：3550017。樊城區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)地址：樊城區(qū)炮鋪街9號，聯(lián)系電話：3220443。
四、安排殘疾人就業(yè)人數(shù)審核流程：審核時(shí)限為2020年6月1日至2020年10月30日，用人單位逾期未申報(bào)的，視為未安排殘疾人就業(yè)。各用人單位持以下資料到市（區(qū)）殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核認(rèn)定：（1）《湖北省用人單位安排殘疾人就業(yè)申報(bào)表》；（2）《中華人民共和國殘疾人證》、《中華人民共和國殘疾軍人證》（1至8級）原件和復(fù)印件；（3）用人單位與殘疾職工依法簽訂的勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議（機(jī)關(guān)、事業(yè)單位持編制核定本或編制卡）；（4）用人單位為殘疾職工發(fā)放工資的有效憑證；（5）用人單位為殘疾職工繳納社會保險(xiǎn)的有效憑證。審核認(rèn)定確認(rèn)后市（區(qū)）殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具《湖北省用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)確認(rèn)書》。
五、征收標(biāo)準(zhǔn)：本市行政區(qū)域內(nèi)，用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%。用人單位未安排殘疾人就業(yè)或安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的，應(yīng)當(dāng)繳納保障金。殘保金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計(jì)算繳納。具體計(jì)征方法：殘保金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%-上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)）×上年用人單位在職職工年平均工資。
六、征收方式：殘疾人就業(yè)保障金實(shí)行自行申報(bào)，當(dāng)年征收上一年度殘保金，可按年度一次性繳納。征收期為2020年1月1日至12月31日。各用人單位可通過湖北電子稅務(wù)局或辦稅服務(wù)廳申報(bào)繳納。
七、優(yōu)惠政策：（1）自2020年1月1日起至2022年12月31日，對殘疾人就業(yè)保障金實(shí)行分檔減繳政策。其中：用人單位安排殘疾人就業(yè)比例達(dá)到1%（含）以上，但未達(dá)到1.5%的，按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的50%繳納殘疾人就業(yè)保障金；用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的，按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的90%繳納殘疾人就業(yè)保障金。（2）自2020年1月1日起至2022年12月31日，在職職工人數(shù)在30人（含）以下的企業(yè)，暫免征收殘疾人就業(yè)保障金。（3）殘疾人就業(yè)保障金征收標(biāo)準(zhǔn)上限，按照當(dāng)?shù)厣鐣骄べY2倍執(zhí)行。
八、法律責(zé)任：用人單位應(yīng)依法進(jìn)行殘保金申報(bào)繳納。對拒不履行繳納義務(wù)的，依法責(zé)令限期繳納并按日加收5‰的滯納金，對用人單位拒不履行繳納義務(wù)的，按照省政府第334號令第37條規(guī)定依法申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
特此通告
國家稅務(wù)總局襄陽市稅務(wù)局
襄陽市殘疾人聯(lián)合會
2020年5月9日
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